注冊會計師，是指依法取得注冊會計師證書并接受委托從事審計和會計咨詢、會計服務業(yè)務的執(zhí)業(yè)人員。在未來10年我國需求的15類人才排行榜中，注冊會計師位居榜首，尤其是熟知專業(yè)業(yè)務和國際事務的人才更為燙手。China H.R-com薪資調(diào)查結果表明：會計師、律師在上海、廣州和深圳的“錢”景最好，在上海和廣州平均薪資已愈5萬元。注冊會計可望成為人氣最旺的“金領”族。
要加入該族，須參加注冊會計師全國統(tǒng)一考試，我國目前需大約35萬名注冊會計師，目前只有5萬名，其中一大半得不到國際機構的認可。盡管參加該項考試的人數(shù)不斷增加，但由于考試的周期號（一般要完成所有科目需要5年），一個人總共可參加5次考試，合格者也了了無幾。近年來，各類樣證書也紛紛進入中國市場，如加拿大的GGA、英國的ACCA、澳大利亞的CPA，報考洋會計資格的人數(shù)從90年代初的幾十分增加到現(xiàn)在每年上萬人。由于大公司對財務人員素質(zhì)要求的提高和從業(yè)人員薪水的驟增，今后這項資格考試還將繼續(xù)升溫。
律師：風頭正勁律師在調(diào)查中的平均收入最低，但這不能標志它實有的含金量。它恰恰從側面反映出，擁有律師資格和市場需要的律師人才還有一定距離。
律師的職責是憑律師執(zhí)業(yè)證書，為社會提供法律服務。我國各類律師奇缺，尤其是房地產(chǎn)律師，應訴專業(yè)律師，以及通曉國內(nèi)外法律的律師。2000年底，我國律師達11.7萬，企業(yè)達5000萬家，目前只有4萬多家企業(yè)聘請了律師當法律顧問，比起國內(nèi)市場經(jīng)濟、企業(yè)發(fā)展的龐大需求，可謂“僧少粥多”。
目前，法律專業(yè)人員（法律師為首），在最高收入中排列第二，而我國經(jīng)濟因應訴人才的缺乏，就獲聘請國外律師。律師在我國可謂價高人稀的“金領”。
但“律師”這個“金飯碗”也并非人人都能端。要成為律師，首先得取得律師資格和執(zhí)業(yè)證書，但律考的內(nèi)容逐年增難，要求的實踐技巧多，報考人數(shù)多，考取人數(shù)少。而國內(nèi)目前律師從業(yè)環(huán)境欠佳，要摘取這一“金領”，還要有足夠的膽識和魄力，沖破很多觀念的阻礙和人為因素的限制。
律師，越來越要求通才化，為尋求“更多的思路”，社會上不斷出現(xiàn)“法律-商業(yè)”等混合學位以及法律與其他學科交叉的復合教育，正是這種“通才化”的趨勢使律師的含金量越來越高，通向律師的門檻也越筑越高。
精算師：金石未開調(diào)查結果讓我們不能不感嘆精算師的金石未開，因為對大多數(shù)中國人來說，它還是一個相當陌生的詞。但它卻是繼律師、會計師后又一熱門職業(yè)。
精算師是保險業(yè)的精英，集教學家、統(tǒng)計學家，投資學家于一身的保險業(yè)高級人才。該行業(yè)不僅要具備保險業(yè)的專業(yè)知識，更需有預測未來發(fā)展方向的能力，被稱為“與未來不確定性”打交道的行當。
精算師，中國市場上人才奇缺。我國真正稱得上“精算師”至今只有3人，其他40名位經(jīng)過考試，被稱為“準精算師”。在美國，精算師的平均年薪達99500美元，而中國，其中在平安保險公司的最高月薪達9000元人民幣。我國精算教育體系尚處于襁褓之中，但據(jù)推測，在未來的5年內(nèi)，精算專業(yè)將是高考的熱門專業(yè)，包括南開大學的幾所高校將在不久為各行各業(yè)輸送一批精算人才。
我國是在92年開設國際精算師資格考試中心的。凡具有大學本科以上學歷或同等學歷（包括在校生）均可報告。國內(nèi)的考試分兩個層次：一是準精算師考試，測試精算理論和技能以及基礎精算實務知識；第二層次是精算師資格考試，包含財務、會計等科目。但真正的精算是在實踐中磨煉出來的，精算師李海東說，精算是自己創(chuàng)造的，你本身素質(zhì)越高，收入就越高，不是說你考試完了以后，收入就上去了。
選擇了精算師，就意味著你的人生從此不再平凡。
高級電路工程師：“薪”火愈熾高級電路工程師在被調(diào)查中是最年輕的“金領”，這是否又一次證明年輕即是財富？
它包括程序設計師，開發(fā)工程師，系統(tǒng)工程師和網(wǎng)絡支持工程師等電路技術專家，已成為新世紀緊俏職業(yè)，在美國被列為2001年最賺錢的行當。在國外，一個MCSE（系統(tǒng)工程師）的月薪是5000-20000美金；北京市場上，CCNA（網(wǎng)絡支持工程師）可拿4000元以上的月薪。而CCNP（資 網(wǎng)絡支持工程師）可拿8000-1.2萬元月薪。國內(nèi)獲得CCIE（互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)）的不到100人，年薪達20萬元。要想成為IT世界專家，就得擁有國際公認的IT證書。這樣，你就獲得了高薪水工作崗位的門票。自89年Novtll發(fā)布其認證工程師以來，IT業(yè)已有200多種認證培訓。有Microsoft的MCSE，Lofas的認證工程師CLP；CISCO的職業(yè)認證CCNA、CCNP和CCIE等。IT業(yè)的收入高，門檻也高，對從業(yè)人員的綜合素質(zhì)，尤其是實戰(zhàn)能力尤為強調(diào)。單是拿證培訓，就要花費巨大的財力精力。這個“金飯碗”端起來也同樣不輕松，但業(yè)內(nèi)人士稱該類認證“在5年內(nèi)都十分吃香”，也許是因為臨高閣，給你帶來的不僅是物質(zhì)財富，還有一份憑臨險峰特有的心靈誘惑。
注冊建筑師：以稀為貴注冊建筑師的調(diào)查結果盡在意料之中，作為“凝固的音樂”的靈魂，它的含知量和含金量一直都受人景仰。
“藍領要下崗，白領要下崗，崗位留給誰？-金領�！苯痤I世界正在筑人才高地，而“注冊建筑師”這一金領世界的珍稀種類更成了世界爭著搶購的“新寵”在建筑工程中，無論是圖紙設計、技術服務還是經(jīng)濟核算都離不開注冊建筑師的介入。目前全國已注冊的一級建筑師有8300人左右，二級建筑師3萬人，遠遠落后于發(fā)達國家人數(shù)。注冊建筑師的稀缺，是導致建筑產(chǎn)品粗劣的重要因素。同時又因“物以稀為貴”，其身價近年來扶搖直上，在國內(nèi)平均年薪已達5萬元以上。
注冊建筑師是國內(nèi)較早實現(xiàn)職業(yè)標準與國際接軌、資格證書在國際上互認的執(zhí)業(yè)資格。取得這一資格證書還可以在已實現(xiàn)互認的國家里執(zhí)業(yè)，但并不等于說有了它就可以“高枕無憂”了。取得注冊資格后每兩年還需繼續(xù)辦理注冊，而其職業(yè)本身還有巨大的挑戰(zhàn)性、競爭性，若不及時充電，這一“金飯碗”想保也就難了。
管理咨詢工程師：“錢”景 看佳管理咨詢工程師似乎是金領中的金領，它的收入已超出了大眾對工薪收入的最高想象，國內(nèi)又奇缺，但它的進入時機卻得分不高，為什么呢？答案就在下文的敘述中。
90年代中期，來自麥肯錫，安達信等國際知名管理咨詢公司的工程師紛紛登陸中國，以天價給中國企業(yè)開管理藥方，人們開始認識到這一行當不菲的價值。管理咨詢工程師是企業(yè)的“醫(yī)師”，幫助企業(yè)診斷問題，并找出可行良方。這一“醫(yī)師”須既懂“醫(yī)理”又會上“手術臺”，而不是只會紙上談兵，提一些大而空缺乏操作性的營銷策劃方案。這就是MBA的畢業(yè)生為什么不等于合格的管理咨詢工程師的原因。
時下，國企的謀求生存，私企為�！敖健比Y企業(yè)為更新發(fā)展，正不斷萌發(fā)尋求管理咨詢師這個“外腦”來重新整合競爭力。但中國的管理咨詢師正待字閨中，呼之不出。而其相應的執(zhí)業(yè)資格規(guī)范也尚未規(guī)定。管理咨詢工程師這一熠熠閃耀的“金領”，不知誰可披摘？
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